为了给正在经历生涯规划迷茫期或职业选择“困难症”的同学们提供专业的生涯咨询辅导，近距离真实了解职场生活，提升职业技能。10月，学院职业发展中心与德勤华永会计师事务所联合打造“德勤实务课程实践营”项目。

项目从10月开始，历时一个半月，共开设4次课程。课程结合学院所设专业特点，通过案例分享、专家讲座、互动工作坊、实地参访等形式让同学们深度了解德勤，专业服务领域行业概况，帮助同学们加深自我认知，探索未来职业发展方向。项目共吸引来自学院各专业高年级本科及研究生共40人参与。

开营仪式：在专业服务领域开启潜能

10月25日下午，实践营开营仪式暨第一期课程在12BET沙河校区学院楼1号楼105会议室举行。第一期课程由德勤中国审计及鉴证合伙人、学院98级员工张哲分享，主题为非财会背景员工如何在专业服务领域开启潜能。他通过介绍专业服务领域特点，结合个人成长经历，让同学们直观了解了专业服务机构的服务内容以及工作日常。在专业服务实务分享部分，张哲通过案例带领同学们还原真实的工作场景，引导同学们积极思考。鼓励同学们在实践中不断锻炼提升技术能力、沟通能力、团队协作能力、领导能力。

主题分享：数字化赋能

11月8日下午，实践营第二期课程在沙河校区二教206教室举行。德勤中国审计与鉴证科技赋能领导合伙人、审计与鉴证数据分析领导合伙人、数智研究院联席主管合伙人范为，德勤中国审计与鉴证数据分析经理龚镘霖，大数据及数字化赋能工作坊分享团队出席并参与此次课程分享。第二期课程主题分为两部分：“AI未来，数智先行”以及“数字化赋能市场营销与用户运营”。

第一部分由龚镘霖、范为代表德勤Assurance DA团队进行分享。龚镘霖通过具体实例，结合个人工作经验，让同学们直观了解了数据分析及算法在具体工作中的应用，认识到非财会专业背景知识在德勤实务大有可为。随后范为向同学们分享了生成式人工智能（GenAI）的发展背景以及其带给企业和社会的影响。

第二部分由德勤管理咨询营销与电商团队进行分享，主题围绕大数据级数字化赋能。他们介绍了德勤管理咨询业务——为企业提供“A-I-O”一站式咨询、实施、运营服务，并具体介绍CDP（Customer Data Platform）客户数据平台、BI（Business Intelligence）商业/商务智能体系的含义、功能及其在业务中的应用。随后，分享团队通过投票小活动进一步加深了同学们对数字化的认识。

主题分享：投资并购实践

11月22日下午，实践营第三期课程在沙河校区二教206室举行。本期主题为“投资并购实践”，德勤华北区并购交易服务主管合伙人、生命科学及医疗服务行业并购交易服务主管合伙人,学院96级员工杨晟、德勤并购交易服务经理，学院12级员工高星磊、税务及商务咨询经理陈晓带来分享。

杨晟为在场学员介绍了并购交易，提出我们需要结合自己优势进行择业。当今社会中，来自各个专业的发现、融合与创造-混合型人才与多元化专业服务更适配。并为同学们介绍了并购交易流程，以及各个阶段的参与方及其主要职能。高星磊分享了并购交易的相关案例，与学员们借助案例一起分析实务。陈晓为学员们介绍了德勤全球服务概览，团队构成及专业背景等。

实地参访：模拟面试、办公室参访近距离了解德勤

12月6日下午，实践营第四期在德勤国贸办公室举行。本次课程，带领学员们来到德勤北京办公室，通过实地参访、互动交流、模拟面试，让同学们近距离了解德勤。学院98级员工张哲、华北区人力资源总监范玲代表德勤对同学们的到来表示欢迎，并结合本期实践营课程内容，和同学们探讨课程收获、以及未来的职业发展。

在模拟面试环节，学员们以具体案例为背景，分析研讨案例关键点、解决方案。德勤管理咨询的数字化团队高级经理严轩城担任现场面试官，对本次面试进行了点评，指出存在的问题，并和同学们就如何优化案例分析，加强无领导小组讨论效果等进行了互动交流。

本次实践营是学院职业发展中心探索将生涯规划和职业发展前置，以集中授课，实地参访等多样化形式打造系统的职业发展实践课堂，让在校生在集中时间段深度参与企业职业发展活动，加深自我认知和职业生涯探索，助力员工明晰未来职业发展方向，提升就业能力。

撰稿：计徐哲 岳凌慧 黄楚迪 张芮溪 高舒娅

审核：胡博